公開用ファイル(授業概要)

授業題目	ワークルールの意義を学ぶ
授業の概要	働き方改革をはじめとしてわれわれの雇用社会を支えるルールであるワークルール（労働法）の重要性が高まっています。この授業ではワークリールの基本的で定評のあるテキストを使ってゼミナール形式でワークルールの意義を根本から学びます。これから就活をして企業で働く人だけではなく、現在アルバイトをしている人や将来法曹を目指す人にとってもワークルールは必要不可欠の法分野であり、この授業を受講することによって、①就活準備、②企業に勤めてからのワーキングライフの法律関係の展開や実務、③アルバイトをめぐる様々なトラブル対応、④公務員試験対策、⑤司法試験準備や法曹、特に弁護士になった場合の実務などに役立つ実践的な知識を観につけることができます。とにかく、ワークルールはわれわれがどんな道に進もうとも一生ついて回る身近で重要な法分野であり、ワークルールは必須のものとなっています。
学習の到達目標	ワークルールの意義を基礎から応用まで根本的に習得し、使える・役立つワークルールの習得を目指します。

授業計画	第１回	イントロダクション：ワークルールの世界へ（労働法の基礎）
	第２回	労働法をスケッチしてみよう
	第３回	労働法のパートナーと労働条件決定の仕組み
	第４回	働き始める
	第５回	労働契約のルール
	第６回	就業規則による集団的労働条件の決定と変更
	第７回	働くことの対価（賃金）
	第８回	働くことの時間（労働時間）①
	第９回	働くことの時間（労働時間）②
	第１０回	休む時間
	第１１回	安全・快適に働く
	第１２回	働くことをやめる
	第１３回	男女がともに働く
	第１４回	いろいろな働き方
	第１５回	労使自治と労働者代表制、団体交渉と労使紛争およびその終息

授業外学習の課題	新聞などの雇用社会をに関する（ワークルール関連の）ニュースや記事に目を通しておくようにする。
履修上の注意事項	必ず第１回目から教科書は持参してください。法律系の授業なので六法は持ってきて下さい。
成績評価の方法・基準	出席（５０％）、報告（３０％）、質疑応答・議論（２０％）などを総合して評価します。
テキスト	浜村彰ほか『ベーシック労働法　第７版』（有斐閣、２０１９年）修大生協
参考文献	三井正信『基本労働法Ⅰ・Ⅲ』（成文堂、２０１２年・２０１４年）
主な関連科目	憲法、民法総則、債権総論、債権各論、会社法、社会保障法、社会福祉法
オフィスアワー及び質問・相談への対応	質問や相談などには授業の前後で対応します。

■カリキュラム情報