授業コード 05100416 クラス 16
科目名 初年次セミナー 単位数 2
担当者 木村 弘 他 履修期 後期授業
カリキュラム *下表参考 配当年次 *下表参考

授業題目 初年次セミナー Freshperson Seminar
授業の概要 この授業は、商学部経営学科でこれから学ぶ経営学の基礎的な概念について、ゼミ形式で学習していくものです。
ゼミ形式の学習は、教員がみなさんに一方的に知識を伝授する方法はとりません。学生の皆さんの自主的な学習によって成り立つものです。
この授業では、グループに分かれ、自分たちで調べ、レジメを作成し、配布・発表し、それについて質疑応答する形式をとります。これは2年次以降のゼミナールでも行われる学習方法です。他人の意見に耳を傾け、自分の考えを述べることを通して、学習内容の理解をより深めることを体験します。この授業の締めくくりとして、自分で決めたテーマについてレポートを作成します。
以上のゼミ形式の授業に加え、2年次からのゼミナール登録やコース制についての説明や国際交流と異文化理解、マナー教育という授業もあります。ゼミ紹介・コース紹介と異文化理解は全クラス合同、マナー教育は2クラス合同で行います。
学習の到達目標 ゼミ形式の学習を通して、経営学科で必要な基礎的・基本的な経営概念について学ぶ。大学教育の特徴であるゼミ形式の学習方法を通して、専門教育の学び方について学ぶ。自分の課題を見つけ、自分で学習するとともに、他の学生の意見を聞くことによりコミュニケーション能力と客観性を身に付ける。
授業計画 第1回 初年次セミナーの学習方法とグループ編成等
第2回 マナー教育(他教員,他クラス合同)
第3回 テキスト輪読(1)
第4回 テキスト輪読(2)
第5回 マナー教育(他教員,他クラス合同)
第6回 ゼミ紹介・コース制紹介等(学科全体)
第7回 ゼミ紹介・コース制紹介等(学科全体)
第8回 国際交流と異文化理解(他教員,学科全体)
第9回 テキスト輪読(3)
第10回 テキスト輪読(4)
第11回 テキスト輪読(5)
第12回 マナー教育(他教員,他クラス合同)
第13回 テキスト輪読(6)
第14回 テキスト輪読(7)
第15回 まとめ
授業外学習の課題 グループ編成を行いテーマに沿って発表を行う為のレジュメを作成します。各グループのグループ代表(輪番)は、各グループ内の役割分担を指示し、責任を持って授業テーマをまとめてください。なお、参考文献は図書館の蔵書に限ります。
履修上の注意事項 ゼミ形式の授業なので、レジュメの作成、発表、他グループへの質問、他グループからの質問に対する回答等、授業全体を通しての取り組み姿勢を重視します。授業に積極的に参加するよう心がけてください。
成績評価の方法・基準 授業への取り組み状況、最終レポート(2000字~4000字程度)によって総合的に評価します。
最終レポート40%、授業への取り組み状況60%、
ただし、欠席が1/3以上の場合は単位不認定とします。
テキスト 松下幸之助『実践経営哲学/経営のコツここなりと気づいた価値は百万両』PHPビジネス新書,2014年。
参考文献 適宜指示します。
主な関連科目 修大基礎講座
オフィスアワー及び
質問・相談への対応
 学習内容についての質問や勉強方法についての相談は授業の中でとりますし、その他の質問・相談があればオフィスアワーの時間でも対応します。

■カリキュラム情報
所属 ナンバリングコード 適用入学年度 配当年次
商学部商学科(修道スタンダード科目) 2011~2016 1
商学部商学科(修道スタンダード科目) WSSF10201 2017~2017 1
商学部経営学科(修道スタンダード科目) 2011~2016 1
商学部経営学科(修道スタンダード科目) WSSF10201 2017~2017 1